Ingin karier cemerlang di industri hospitality dengan penghasilan menjanjikan? Lowongan Business Development OYO di Probolinggo menawarkan kesempatan emas untuk Anda! Peluang berkembang di perusahaan ternama dengan benefit menarik menanti.
Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail mengenai Lowongan Business Development OYO Probolinggo, termasuk persyaratan, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah hingga akhir untuk mengetahui apakah Anda cocok dan siap untuk bergabung!
Lowongan Business Development OYO Probolinggo
OYO adalah perusahaan teknologi global yang merevolusi industri hospitality dengan platform berbasis teknologi yang menghubungkan pemilik properti dengan wisatawan. Kami berkomitmen untuk memberikan pengalaman menginap yang luar biasa dan terjangkau bagi semua orang.
Info Lowongan Customer Support Mamikos Banyumas Tahun 2025 (Resmi), Cek Sekarang!
Saat ini, OYO Indonesia sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Business Development di Probolinggo, Jawa Timur, untuk individu yang bersemangat, ambisius, dan siap menghadapi tantangan.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : OYO Indonesia
- Website : https://www.oyorooms.com/id/
- Posisi: Business Development
- Penempatan: Probolinggo, Jawa Timur
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang Business Development atau Sales (diutamakan di industri hospitality)
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
- Berorientasi pada target dan hasil
- Memiliki kemampuan negosiasi yang kuat
- Memiliki kendaraan pribadi dan SIM A/C
- Bersedia bekerja di lapangan
- Berdomisili di Probolinggo atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Mencari dan menjalin hubungan dengan calon pemilik properti
- Mempresentasikan keuntungan bergabung dengan jaringan OYO
- Menegosiasikan kontrak dengan calon pemilik properti
- Memastikan kelancaran proses onboarding properti baru
- Mencapai target akuisisi properti yang telah ditentukan
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pemilik properti
- Memberikan laporan berkala kepada atasan
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan komunikasi dan persuasi yang kuat
- Kemampuan negosiasi dan problem-solving
- Kemampuan manajemen waktu dan prioritas
- Keterampilan presentasi dan public speaking
- Keterampilan membangun hubungan (relationship building)
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok kompetitif
- Bonus kinerja
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan transportasi
- Kesempatan pengembangan karier
- Lingkungan kerja yang dinamis dan profesional
- Asuransi
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Foto terbaru
- Transkrip nilai
- Surat referensi
- Portofolio (jika ada)
- Salinan KTP dan SIM
Cara Melamar Kerja di OYO Indonesia
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi OYO Indonesia (silakan cek website resmi OYO untuk informasi lebih lanjut). Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran Anda melalui email ke alamat yang tertera di website resmi OYO.
Informasi lebih lanjut dan aplikasi dapat dilakukan melalui situs lowongan kerja terpercaya. Pastikan Anda selalu berhati-hati terhadap penipuan dan lowongan kerja yang tidak resmi. Semua proses rekrutmen OYO tidak dipungut biaya apapun.
Info Lowongan Field Account Consultant BCA Finance Purbalingga Tahun 2025 (Lamar Sekarang), Cek Sekarang!
Profil OYO Indonesia
OYO Indonesia merupakan bagian dari jaringan global OYO Hotels & Homes, yang telah beroperasi di Indonesia dan berkomitmen untuk memberikan solusi inovatif bagi industri perhotelan. Kami menawarkan pengalaman menginap yang nyaman dan terjangkau bagi para wisatawan. Dengan terus berkembangnya jaringan kami, kami membuka peluang besar bagi individu berbakat untuk berkembang bersama kami.
OYO Indonesia memiliki kantor di berbagai kota besar di Indonesia dan terus berekspansi untuk menjangkau lebih banyak wilayah. Kami fokus pada kualitas layanan dan teknologi untuk meningkatkan efisiensi dan kepuasan pelanggan.
Bangun karier Anda di OYO dan jadilah bagian dari tim yang dinamis dan inovatif, berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan yang pesat dan berpengaruh di industri perhotelan!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, OYO Indonesia menyediakan pelatihan bagi karyawan baru untuk memastikan mereka memiliki pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk menjalankan tugas mereka dengan efektif.
Bagaimana sistem promosi dan kenaikan gaji di OYO?
OYO memiliki sistem promosi yang transparan dan meritokratis. Kenaikan gaji diberikan berdasarkan kinerja dan kontribusi individu terhadap perusahaan.
Apa saja budaya kerja di OYO?
Budaya kerja di OYO didasarkan pada kolaborasi, inovasi, dan orientasi pada hasil. Kami menjunjung tinggi nilai-nilai integritas, transparansi, dan saling menghormati.
Apakah OYO menyediakan fasilitas transportasi bagi karyawan?
OYO menyediakan tunjangan transportasi untuk mendukung mobilitas karyawan dalam menjalankan tugasnya. Rinciannya akan diinformasikan lebih lanjut selama proses rekrutmen.
Bagaimana proses seleksi dan wawancara di OYO?
Proses seleksi biasanya meliputi beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes kemampuan, dan wawancara. Jadwal dan detailnya akan diinformasikan kepada kandidat yang memenuhi syarat.
Informasi Lowongan Business Development OYO Probolinggo di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi situs resmi OYO Indonesia. Ingat, semua proses perekrutan OYO tidak dipungut biaya apapun.