Mimpi kariermu di bidang Sumber Daya Manusia (SDM) sedang memanggil! KAI Properti, perusahaan properti terkemuka di Indonesia, membuka lowongan Staff SDM di Batang. Informasi ini sangat cocok untuk kamu yang bersemangat, ambisius, dan ingin berkontribusi dalam membangun masa depan industri properti Indonesia.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan membahas detail lowongan Staff SDM KAI Properti Batang, mulai dari persyaratan hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk mengetahui seluk-beluknya dan raih peluang karier impianmu!
Lowongan Staff Sumber Daya Manusia KAI Properti Batang
KAI Properti, anak perusahaan PT Kereta Api Indonesia (Persero), terus berkembang dan berkontribusi dalam pembangunan infrastruktur properti di Indonesia. Dengan reputasi yang kuat dan proyek-proyek ambisius, KAI Properti menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.
Saat ini, KAI Properti sedang membuka lowongan untuk posisi Staff Sumber Daya Manusia di kantor cabang Batang, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk bergabung dengan tim profesional dan berkontribusi langsung pada pertumbuhan perusahaan yang pesat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT KAI Properti
- Website : https://kaiproperti.id/
- Posisi: Staff Sumber Daya Manusia
- Lokasi: Batang, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Sarjana (S1) Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang SDM (diutamakan).
- Menguasai sistem rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Memahami peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Teliti, bertanggung jawab, dan jujur.
- Mampu mengoperasikan komputer dan Ms. Office.
- Bersedia ditempatkan di Batang, Jawa Tengah.
- Memiliki kendaraan pribadi (diutamakan).
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan melaksanakan proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Mengelola administrasi kepegawaian.
- Melaksanakan pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Memberikan dukungan operasional kepada tim SDM.
- Melakukan evaluasi kinerja karyawan.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
- Menangani hubungan industrial.
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang kuat
- Penggunaan MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Kemampuan analisis data
- Kemampuan manajemen waktu
- Keterampilan penyelesaian masalah
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT KAI Properti
Anda dapat melamar melalui situs resmi KAI Properti (silakan periksa situs resmi untuk informasi terbaru) atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor KAI Properti Batang. Pastikan semua berkas lamaran lengkap dan sesuai dengan persyaratan.
Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia. Namun, pastikan untuk selalu mengecek keabsahan informasi lowongan kerja sebelum melamar.
Prospek Karir di PT KAI Properti
PT KAI Properti dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan program pelatihan dan pengembangan keterampilan secara berkala untuk meningkatkan kompetensi karyawan. Selain itu, KAI Properti juga memberikan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan prestasi dan kinerja.
Selain jenjang karir yang jelas, KAI Properti juga berkomitmen untuk memberikan kenyamanan dan fasilitas terbaik bagi karyawannya. Hal ini tercermin dalam berbagai tunjangan dan benefit yang diberikan, termasuk tunjangan kesehatan, bonus kinerja, cuti tahunan, dan lainnya. Semua ini dirancang untuk memastikan karyawan bekerja secara optimal dan mencapai potensi terbaiknya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui situs resmi KAI Properti atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang Batang. Detail lebih lanjut tentang cara melamar bisa Anda temukan di website resmi KAI Properti.
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun prioritas diberikan kepada pelamar yang memiliki pengalaman relevan.
Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?
Proses rekrutmen bervariasi, tergantung pada jumlah pelamar dan tahapan seleksi yang dilalui. Anda akan diinformasikan mengenai perkembangan proses rekrutmen melalui email atau telepon.
Apakah perusahaan menyediakan fasilitas transportasi?
Informasi mengenai fasilitas transportasi dapat dikonfirmasi langsung melalui proses rekrutmen.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Proses rekrutmen di PT KAI Properti tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan dan meminta sejumlah uang.
Kesimpulannya, lowongan Staff Sumber Daya Manusia di KAI Properti Batang ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin berkarier di bidang SDM dan berkontribusi pada perusahaan yang sedang berkembang pesat. Informasi yang disajikan dalam artikel ini hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi lebih lengkap dan akurat, silakan kunjungi situs resmi KAI Properti. Ingat, semua proses rekrutmen di KAI Properti tidak dipungut biaya.