Mimpimu untuk menjadi Supervisor di perusahaan ternama segera terwujud! Info lowongan Supervisor Hotways Magelang ini sangat cocok untuk kamu yang sedang mencari peluang karier yang menjanjikan. Jangan sampai ketinggalan, baca sampai selesai!
Peluang emas tidak datang dua kali! Artikel ini memberikan detail lengkap tentang lowongan Supervisor Hotways Magelang, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Simak selengkapnya dan raih karier impianmu!
Lowongan Supervisor Hotways Magelang
Hotways, brand ayam goreng yang semakin populer, dikenal dengan kualitas produk dan pelayanannya yang prima. Mereka selalu mencari individu berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dalam tim mereka dan turut serta dalam kesuksesan berkelanjutan.
Saat ini, Hotways Magelang sedang membuka lowongan menarik untuk posisi Supervisor yang penuh tantangan dan kesempatan berkembang.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Lingga Jaya Utama
- Website : https://hotwayschicken.com/
- Posisi: Supervisor
- Lokasi: Magelang, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor di bidang F&B
- Menguasai manajemen operasional restoran
- Terbiasa bekerja di bawah tekanan dan mampu menyelesaikan masalah dengan cepat
- Memiliki kemampuan leadership yang baik
- Mampu berkomunikasi dengan baik dan membangun relasi
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab
- Mampu mengoperasikan komputer dan Ms. Office
- Berpenampilan menarik dan rapi
- Memiliki kendaraan pribadi (SIM C)
Detail Pekerjaan
- Mengelola operasional restoran secara efektif dan efisien
- Memimpin dan mengawasi tim kerja
- Memastikan kualitas produk dan pelayanan sesuai standar
- Mengontrol stok bahan baku dan persediaan
- Membuat laporan penjualan dan operasional
- Mengelola keuangan restoran
- Menjaga kebersihan dan kerapian restoran
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Operasional
- Kepemimpinan (Leadership)
- Komunikasi
- Problem Solving
- Penggunaan MS Office
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
- Peluang pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Hotways
Anda dapat melamar melalui website resmi Hotways (cek website perusahaan untuk informasi lebih lanjut), mengirimkan langsung berkas lamaran ke kantor Hotways Magelang, atau melalui situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar kerja dan persyaratan lainnya, mohon cek secara langsung ke situs resmi perusahaan. Semua proses rekrutmen di Hotways tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Hotways
Hotways berkomitmen untuk mengembangkan karyawannya. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan keahlian dan pengetahuan karyawan, membuka peluang promosi ke posisi yang lebih tinggi sesuai dengan kinerja dan dedikasi.
Selain kesempatan promosi, Hotways juga memberikan lingkungan kerja yang nyaman dan fasilitas yang memadai bagi karyawan, termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, demi memastikan karyawan dapat bekerja secara optimal dan memberikan kontribusi terbaiknya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?
Anda dapat melamar melalui beberapa cara; melalui website resmi Hotways, mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor, atau melalui situs lowongan kerja terpercaya.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak, Hotways tidak memungut biaya apapun selama proses rekrutmen.
Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?
Lama proses rekrutmen bervariasi, tergantung pada jumlah pelamar dan tahapan seleksi yang dilalui.
Apa saja benefit yang diberikan?
Benefit yang ditawarkan meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, cuti tahunan, BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan, dan peluang pengembangan karir.
Apa saja kriteria utama yang dicari oleh Hotways dari calon Supervisor?
Kriteria utama meliputi pengalaman di bidang F&B, kemampuan kepemimpinan, komunikasi yang baik, kemampuan problem solving, dan dedikasi tinggi.
Kesimpulannya, lowongan Supervisor Hotways Magelang ini menawarkan peluang karier yang menarik dengan benefit yang kompetitif dan kesempatan berkembang. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi website resmi Hotways. Ingat, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya.